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          學校召開校院長工作會暨2019年畢業生就業工作會
          發布日期:2019年03月26日  發布部門:招生就業處  點擊數:
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          圖為:校長劉軍講話
          3月21日,學校在黨政機關樓212會議室召開校院長工作會暨2019年畢業生就業工作會。會議認真貫徹落實教育部《關于做好2019屆全國普通高等學校畢業生就業創業工作的通知》精神,強調把“穩就業”放在更加突出的位置,扎實推進我校2019年畢業生就業工作,確保就業數量和質量的雙提高。校長劉軍出席會議并講話。會議由副校長張健主持。
          2018年,學校進一步突出畢業生就業工作的中心地位,克服了省內生源數量減少等不利因素,引導和鼓勵畢業生在國防軍工領域和遼寧省內就業創業,實現了就業率、就業質量和省內就業率三提高,畢業生初次就業率達92.19%,省內就業率達53.33%,為國家國防建設和地方經濟建設做出了貢獻。
          劉軍就如何做好當前及今后一段時期人才培養和畢業生就業工作提出五點要求:一要準確把握畢業生就業面臨的形勢,進一步增強工作緊迫感和責任感。全校教職工要做好畢業生就業的科學研判,準確把握工作方向,齊心協力做好預警策略。二要不斷提升就業工作能力和水平,促進畢業生充分就業。要對大學生職業生涯規劃和就業指導做到精準指導,利用“互聯網+就業”新模式對就業信息做到精準推送,特別關注建檔立卡的貧困家庭、少數民族、身體殘疾等畢業生就業困難群體的精準幫扶。三要抓住人才培養質量這個牛鼻子,全面提高學生就業競爭力,實現畢業生高質量就業。人才培養部門在制定和實施學校兩個現代化工作方案時,必須緊緊圍繞社會需求和學校辦學特色,以提高質量為核心,以結構調整為突破,加快推進高等教育供給側結構性改革,努力實現學科專業結構與經濟社會發展需要充分對接,全面提高學生就業競爭力。四要抓好省內就業,為遼寧全面振興提供堅強的人才支撐。各學院要研究自己的優勢和特色,主動融入遼寧區域經濟發展戰略,圍繞“一帶五基地”、“五大區域發展戰略”、“鄉村全面振興”等需要,廣泛開展校地對接、校企合作,收集優質就業信息,采取線上線下相結合的方式向畢業生廣泛發布,一對一對接發送。五要加強組織領導,強化服務保障,狠抓責任落實。全校要牢牢抓住人才培養質量和就業工作這條主線,建立完善的就業工作責任體系,各單位黨政“一把手”要擔負起主體責任,積極推動本單位就業工作的落實,為全面提高學校人才培養質量,促進畢業生就業提供堅強支持。
          張健對學校2018年就業工作進行了回顧和總結。招生就業處處長徐克剛、研究生院院長馮永新分別針對本科生、研究生就業工作進行了布置。各學院對2019屆畢業生就業工作進行了匯報。
          相關部門負責人及2019屆畢業生輔導員參加會議。(文/胡驥    圖/孫立剛)
           
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